0066 高标准（第一更，1/5。）（1/2）

地下停车场里的装修很快，地坪已经打好，灯光充足，没有一丝压抑的感觉，而且在墙面上还绘制了各种颇具视觉冲击的几何碰撞图案，让人感觉气氛活跃，不知不觉间就有种想要立刻开始运动的冲动。

吴前被面前百来号人一起看着，心里有点打鼓，这群人有男有女，岁数在2540之间。

“咳咳。匡子余你先来给我介绍一下你的团队吧。”

匡子余看了看身边的人，笑了笑，提口气往前迈了一步，道“吴少，我将您的话转达给这些家伙之后，他们都激动得不得了，所有人在第一时间请了假过来。

如果……如果您的承诺真的能兑现，他们可以立刻辞退原本的工作，投入到新任务当中。

如您所见，我和嘉乐还有皓波担任主持，一般出镜的都是我们。这十多位主要负责拍摄，这十多位是后期……”

一趟介绍下来，吴前算是对匡子余团队有了一个全面的了解，麻雀虽小五脏俱全，这样有一个非常大的好处，就是每个岗位之间的信息沟通可以很及时。各个岗位的人员都齐备，虽然规模不是特别大，在默契上可以达到一种高度协调，不论是时间成本还是金钱成本都可以有效的降低。

吴前认真的听匡子余介绍完，他理了理思绪，道“这样，我名下有一家公司，主营业务里涉及到媒体影音领域，如果你们愿意，可以直接进到我的公司来。

各个岗位的工资待遇先按照应届生的标准来开，后续根据考核再提升。餐补住房补贴等都会有，这些费用自然不会算到拍摄汽车综艺当中，你们觉得怎么样？”

这样一帮子人，吴前觉得如果好好栽培，应该能培养成一支极为不错的团队，他就当是收购了一个濒临破产的网站。

之前，匡子余传达给众人的消息非常精准，没有任何的夸大，他只是说有老板愿意投资他们来拍摄汽车综艺了，却没有说任何待遇的事情。

现在众人一听，吴前不仅会投钱拍摄节目，还要将他们整班人马招进公司，一个个别提多开心了。

其实匡子余对吴前没有说实话，他曾经的团队不止来的这80多人，还有30多人因为不相信，或者已经失去了追逐梦想的动力，并没有来了。所以说此时此刻能站到这里的人，都是心中梦想火苗没有熄灭的人，他们期待自己的梦想得到实现。

曾经他们为了生活，不得不压制住心里的愿望，干着自己并不热爱的活计赚取酬劳。可现在不仅能做自己喜欢的事情，同时还有一份稳定的收入，谁会不愿意不开心呢？

一个个纷纷表示没有问题，有的人甚至已经拿出手机给家里打起了电话，一脸喜色。

想到这么多人要入职，吴前瞬间头都大了，他赶紧打了个电话给姚昕璐，现在能担此重任的恐怕也只有这个总经理了。

“入职的事情过后有人来为你们办理，先说说关于拍摄的安排吧。

还是按照原计划，大家兵分几路，学习的学习，实地踩点的踩点，写剧本的写剧本，采购的采购，这些事情我相信你们都能安排好。

我把要求说给你们，既然已经有了标准，那我们就朝着标准看齐，技术不够设备来凑。所有拍摄设备都选购好莱坞级别的，不管是定点拍摄、移动拍摄还是航拍都好，我要求清晰度不能低于2k，在些精彩片段更要提高水准。

拍摄团队和后期团队都是自己人，你们做好一切沟通。拍摄团队施展浑身解数来进行拍摄，不要害怕素材量过大，后期人力不够可以请人帮忙。

去掉糟粕，提炼精华。我想你们应该也知道，原版的“near”中有一段32分钟关于布加迪的影片，仅仅拍摄就用了6天，制作更是花了33天，每天16小时！要的就是这种精神，一定要对得起“精心制作”这四个字！

参与拍摄的